Projektledare till Nord-Lock

Publiceringsdatum: 2026-07-24

Skulle du vilja jobba inom yrken med teknisk inriktning? En möjlighet har öppnat upp för dig att börja arbeta som projekteringsingenjör, maskin hos ACADEMIC WORK SWEDEN AB. ACADEMIC WORK SWEDEN AB söker en medarbetare på heltid som vill arbeta tills vidare. Kan det vara du?

Arbetsplatsen ligger nära tillhands om du är bosatta i Östersund som är tjänsteorten. ACADEMIC WORK SWEDEN AB söker för närvarande efter en person att anställa inom projekteringsingenjör, maskin-branschen. Ta en titt på deras lediga tjänst för att se om något av dem passar just dig. Bli en del av teamet hos ACADEMIC WORK SWEDEN AB som projekteringsingenjör, maskin genom att ansöka senast onsdag den tjugonde januari 2027.

---

Jobbannons

Vill du leda tekniska utvecklings- och investeringsprojekt i en internationell industrimiljö där innovation, kvalitet och långsiktig utveckling står i fokus? Här får du en central roll med stort ansvar och möjlighet att påverka framtidens produktion tillsammans med engagerade kollegor. Varmt välkommen med din ansökan.

Om tjänsten

Nord-Lock är en global industrikoncern med verksamhet i flera länder världen över. Företaget är marknadsledande inom lösningar för säkra skruvförband och levererar produkter till kunder inom bland annat energi, infrastruktur, tillverkande industri och transportsektorn. I Mattmar finns en av koncernens viktiga produktions- och utvecklingsenheter, där innovation, kvalitet och teknisk expertis står i fokus.

Som projektledare blir du en del av den tekniska organisationen där du ansvarar för att driva utvecklings- och investeringsprojekt från idé till genomförande. Du leder tvärfunktionella projektteam bestående av ingenjörer, specialister, inköpare och andra nyckelfunktioner, med ansvar för projektens tidplan, ekonomi, resurser och resultat.

Du anställs som konsult hos Academic Work och arbetar på uppdrag av Nord-Lock. Uppdraget är långsiktigt och för rätt person finns goda möjligheter till fortsatt utveckling inom företaget.

Du erbjuds

• En långsiktig möjlighet hos ett internationellt och teknikdrivet industriföretag som satsar för framtiden
• Möjlighet att leda tekniska utvecklings- och investeringsprojekt från idé till färdig leverans
• En roll där du får vara med och påverka framtidens produktion och tekniska utveckling

Arbetsuppgifter

I rollen som projektledare ansvarar du för att planera, leda och följa upp tekniska projekt inom Nord-Locks verksamhet. Du säkerställer att projekten genomförs enligt uppsatta mål och fungerar som en sammanhållande länk mellan projektets olika intressenter.

Du kommer bland annat att

• Leda projekt från förstudie och planering till implementering och överlämning
• Koordinera och leda tvärfunktionella projektteam
• Ansvara för projektens tidplan, budget, resurser och rapportering
• Säkerställa att projekt levereras enligt uppsatta mål för kvalitet, tid och kostnad
• Hantera kontakten med leverantörer och andra externa samarbetspartners
• Följa upp projektens framdrift och kommunicera status till berörda intressenter
• Bidra till utveckling och förbättring av projektmetoder och arbetssätt

Vi söker dig som

• Har en högskole- eller civilingenjörsexamen inom maskinteknik eller annat relevant tekniskt område
• Har några års erfarenhet av projektledning
• Har erfarenhet av att ansvara för projektbudget, ekonomisk uppföljning och rapportering
• Har god förmåga att planera, prioritera och driva arbete framåt mot uppsatta mål
• Har goda kunskaper i svenska och engelska, då det krävs i det dagliga arbetet

Det är meriterande om du har

• Erfarenhet från tillverkande industri
• Erfarenhet av att leda investerings- eller utvecklingsprojekt

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper

• Målmedveten
• Ordningsam
• Ansvarstagande
• Socialt självsäker

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.