Kraftsystemanalytiker inom frekvensbalansering

Publiceringsdatum: 2025-12-02

Vill du arbeta inom yrken med teknisk inriktning-branschen? Svenska Kraftnät är på jakt efter en skicklig civilingenjör, drift och underhåll, elkraft och du kan vara rätt person för jobbet. Svenska Kraftnät behöver någon som vill arbeta heltid. Om du är tillgänglig för tills vidare, ta en titt på denna jobbannons.

Platsen där jobbet finns ledigt är i Sundbyberg. Om du letar efter en spännande karriär inom civilingenjör, drift och underhåll, elkraft-branschen, har Svenska Kraftnät just nu ett ledigt jobb som kan vara av intresse. Bli en del av teamet hos Svenska Kraftnät som civilingenjör, drift och underhåll, elkraft genom att ansöka senast tisdag den sextonde december 2025.

Jobbannons

Om tjänsten

Det vardagliga arbetet består främst av två delar: förkvalificering och uppföljning av stödtjänster.

Arbetet med förkvalificeringar består av teknisk utvärdering och analys av resurser som ansöker om att få leverera stödtjänster. I praktiken innebär det att du granskar den tekniska lösningen samt analyserar data från testleveranser för att säkerställa att kraven på både leveransen och tekniken uppfylls. Uppföljningsarbetet handlar om att analysera faktiska leveranser från redan förkvalificerade resurser på marknaden.

Utöver detta är verksamhetsutveckling en viktig del av tjänsten. Detta innefattar arbete inom enheten, tvärfunktionellt inom Svenska kraftnät, tillsammans med externa aktörer och andra nordiska TSO:er.

Stödtjänster är ett relativt nytt och snabbt växande område där behoven ökar i takt med den gröna omställningen. Detta gör att kompetens kopplad till stödtjänster och frekvensbalansering är mycket eftertraktad och central för framtidens elsystem. Enheten Kravvalidering är relativt ny, vilket ger goda möjligheter att tidigt få inflytande, ta ansvar och utvecklas i din roll. Kontinuerlig kontakt med marknadens aktörer ger dig en stark insyn i hur stödtjänster utvecklas och fungerar i praktiken, och bidrar till din långsiktiga kompetensutveckling inom området.

Enheten Kravvalidering består i dagsläget av 14 medarbetare och 2 konsulter. I och med det ökade behovet av stödtjänster är vi i en tillväxtfas. Vi är en relativt ung enhet, både till ålder hos medarbetarna och enheten i sig. Vi har en bra sammanhållning, ett tätt samarbete inom gruppen och det finns mycket kunskap att ta del av.

Våra medarbetare har olika bakgrunder och vi värdesätter mångfald och jämställdhet högt då det breddar och förstärker gruppens kompetens. Vi har även ett nära samarbete med flera andra enheter på Svenska kraftnät, bland annat de som arbetar med kravställning och de som ansvarar över marknadsperspektivet.

Om dig

Skallkrav

Vi söker dig med god samarbetsförmåga, som bidrar till en positiv arbetsmiljö genom att lyssna och kommunicera. Du har förmågan att organisera och planera ditt arbete väl och slutför det du påbörjar. I rollen kommer du att utföra tekniska utvärderingar och analyser, så vi värdesätter din problemlösningsförmåga och förmåga att se logik och samband i komplex information. Eftersom enheten befinner sig under tillväxt och vi arbetar i en dynamisk miljö är det viktigt att du trivs med förändring och är stabil även i utmanande situationer.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.  

Vidare har du en civilingenjörsutbildning med relevant inriktning för tjänsten, t.ex. elektroteknik, energisystem eller teknisk fysik

• Minst 2 års arbetslivserfarenhet inom förkvalificeringar av stödtjänster FCR, mFRR och aFRR samt avhjälpande åtgärden FFR.
• Aktuell arbetslivserfarenhet inom nätkoderna EB GL och SO GL.
• Goda kunskaper i såväl tal som skrift på både svenska och engelska.

Det är meriterande om du har kunskap och erfarenhet av:

• Arbetslivserfarenhet inom energisystem eller elkraftteknik samt inom minst ett av följande områden: kraftsystemanalys eller reglerteknik.
• Arbetslivserfarenhet inom validering av stödtjänstleveranser.
• Aktuell arbetslivserfarenhet och kunskap om dataanalys, exempelvis med hjälp av Python eller motsvarande.
• Statlig arbetslivserfarenhet inom relevant område

Bra att veta

• Tjänsten är placerad i Stockholm/Sundbyberg eller Västerås, 
• Möjlighet till distansarbete upp till 50 % #LI-hybrid
• Resor förekommer i denna tjänst 
• Sista ansökningsdag, 2025-12-16,vi använder urvalsfrågor istället för personligt brev.
• Tjänsten är en tillsvidareanställning
• Förmåner | Svenska kraftnät

Vid frågor om tjänsten kontakta gärna rekryterande chef Santiago Piva, tel. nr. 010-475 86 64, vid frågor om rekryteringsprocessen kontakta ansvarig rekryterare AnnSophie Doverlind 010-475 8007,  Fackliga representanter är Annika Ingeborn, SACO, 010 475 87 72 och Erica Midfjäll ST, 010 475 87 31. Du når oss också via e-post: fornamn.efternamn@svk.se

Jobba här – bli en viktig del av vår energiframtid | Svenska kraftnät

Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare i samband med rekrytering, vi har upphandlade avtal som gäller för Svenska kraftnät som statlig myndighet. 

Övrig information

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Innan ett beslut om anställning fattas kommer en säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) att genomföras i de fall befattningen innebär hantering av säkerhetsskyddsklassificerade uppgifter eller deltagande i säkerhetskänslig verksamhet. Om anställningen avser befattning i säkerhetsklass kommer säkerhetsprövningen även att innefatta en registerkontroll och, i vissa fall, en särskild personutredning.

För anställning på Svenska kraftnät kan det vara ett krav på svenskt medborgarskap i vissa befattningar. Med anställningen följer en skyldighet att krigsplaceras.

För mer information om säkerhetsprövning

Svenska kraftnät arbetar för att främja mångfald och motverka diskriminering och ser gärna sökanden med olika bakgrund och erfarenheter till våra rekryteringar.

Lär känna Svenska kraftnät och hur det är att arbeta hos oss:

Lär känna oss på Svenska kraftnät