Lead engineer inom Elteknik & Automation till Cyient!

Publiceringsdatum: 2025-04-18

Vill du arbeta inom yrken med teknisk inriktning-branschen? Här är din möjlighet att bli en del av teamet hos Academic Work Sweden AB genom att arbeta som civilingenjör, elkraft. Detta är ett jobb på heltid där Academic Work Sweden AB letar efter någon under 6 månader eller längre.

Karlstad är platsen där denna position är ledig. Academic Work Sweden AB söker för närvarande efter en person att anställa inom civilingenjör, elkraft-branschen. Ta en titt på deras lediga tjänst för att se om något av dem passar just dig. Bli en del av teamet hos Academic Work Sweden AB som civilingenjör, elkraft genom att ansöka senast söndag den artonnde maj 2025.

Jobbannons

Vill du ta nästa steg i din karriär och bli en del av ett globalt företag som driver teknisk innovation?

Cyient söker nu erfarna ingenjörer till seniora roller inom elteknik och automation. Här får du möjlighet att arbeta i spännande och utmanande projekt, både lokalt och internationellt, där du spelar en central roll i att leverera avancerade lösningar!

OM TJÄNSTEN

Cyient är ett globalt teknikkonsultföretag som arbetar med innovativa och tekniskt avancerade lösningar för kunder inom kraftverksindustrin, processindustrin, läkemedelsindustrin och flera andra sektorer. De erbjuder både utmanande arbetsuppgifter och en arbetsmiljö där du kan utvecklas tillsammans med kompetenta kollegor – både lokalt och globalt.

Cyient expanderar sin verksamhet i Karlstad och söker nu erfarna ingenjörer till seniora roller som projektledare och lead engineers inom el och automation. Vill du veta mer om rollen som projektledare? Ta en titt på jobbannonsen här.

Som lead engineer kommer du att ha en nyckelroll i kundprojekt med fokus på elteknik och automation. Du ansvarar för att leda och fördela arbetet inom ditt teknikområde, samt för att följa upp och prioritera tekniska frågor under projektets gång. I rollen samarbetar du med kollegor från olika discipliner och har en nära dialog med kunder för att säkerställa att de tekniska lösningarna möter kraven.

Du erbjuds

• En möjlighet att bli en del av en global expertorganisation med internationella karriärmöjligheter
• Engagerande och utmanande arbetsuppgifter med både lokala och internationella projekt
• Möjligheter att vidareutveckla din kompetens och utforma lösningar tillsammans med ett team i stora industriella leveransprojekt

ARBETSUPPGIFTER

Arbetsuppgifter

• Leda, planera och samordna el- och automationsarbetet i multidisciplinära projekt
• Hantera och rapportera kvalitet, tidplan och kostnader
• Leda och stötta teknikteamet (både lokalt och globalt)
• Bidra med teknisk expertis inom disciplinen och samarbeta med kunder i tekniska frågor
• Granska och godkänna konstruktionsritningar och annan teknisk dokumentation
• Genomföra konstruktionsarbete och annan teknisk dokumentation
• Ge stöd vid installation och testning i projektet
• Ge stöd till både projektleveranser och teknisk försäljning

VI SÖKER DIG SOM

• Har en ingenjörsexamen inom elkraft eller automation
• Har minst 3 års erfarenhet inom elteknik eller automation
• Har kunskaper inom tekniska verktyg inom disciplinen för Elteknik & Automation
• Är flytande i engelska, både i tal och skrift. Kunskaper i svenska är meriterande

Det är meriterande om du har

• kunskap inom elkraftsproduktion, kraftnät eller styrsystem
• Erfarenhet av teknisk projektledning
• Tidigare arbetslivserfarenhet från en liknande roll

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:

• Självständig
• Målmedveten
• Ordningsam
• Ansvarstagande
• Respektfull
• Stresstolerant

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.